Lors de la dernière conférence de presse animée conjointement par le ministre secrétaire général à la présidence de la République et le ministre des postes et télécommunications et de l'économie numérique, la question relative au projet de recrutement à la fonction publique est souvent revenue. A propos, le Colonel Amara Camara a apporté des précisions en ces termes.
« S'agissant du recrutement annoncé au lendemain de la prise du pouvoir, il y a des premières actions menées jusque-là. Il s’agit de la mise à la retraite dans l'armée, à la douane, à la police et à la fonction publique. Je peux vous dire avec beaucoup de certitude que les effectifs de la fonction publique du 5 septembre sont passés de 117.000 fonctionnaires à environ 101.000. Mais tous ceux-ci ne sont pas des retraités, il y avait des cas des doublons, des fictifs, des décédés. Il y avait également des fonctionnaires qui étaient à l'étranger et qui continuaient à être payés donc tout cela devrait être toiletté. Des opérations de toilettage sont en cours. En termes de chiffres aujourd'hui sa permet depuis trois mois de pouvoir économiser 32 milliards de francs guinéens. Et ces opérations sont là nous avons estimé qu'il fallait d'abord avoir la grande visibilité avoir un fichier propre afin de faire du recrutement en plus de ce travail de toilettage il ya tout dans les départements ce qu’on appelle non poster. Ce sont des fonctionnaires recrutés qui appartiennent à tous les départements. Le cas spécifiquement de la présidence nous avons un effectif de 323 fonctionnaires qu'on appelle non poster. Il y a en a qui sont des enseignants qui sont des conducteurs qui sont des ingénieurs qui attendent d'être employés », a indiqué le Colonel Amara.
Ibrahima Sory Camara
621269981